Pensioen voor je medewerkers zonder ergens aan vast te zitten? Dat kan bij BrightPensioen!

pensioen werkgever brightpensioen
flexibel pensioen brightpensioen

Flexibel pensioen zonder verplichtingen

Via BrightPensioen kun je als werkgever pensioenopbouw faciliteren zonder dat je als werkgever gebonden bent aan een pensioenregeling. In plaats van een pensioenregeling in de tweede pijler van ons pensioenstelsel faciliteer je de medewerkers met pensioenopbouw in de derde pijler. Ook de medewerkers zijn flexibel: ze kunnen elke maand kiezen of en hoevéél ze willen inleggen voor hun pensioen.

BrightPensioen is de enige aanbieder die niet verdient aan het pensioen van de deelnemers, maar aan een vaste vergoeding. Hierdoor kan de werkgever de vergoeding betalen en de medewerker de inleg. Dit resulteert in meer pensioen voor de medewerker.

Voordelen werkgever

  • Pensioen faciliteren zonder verplichtingen

  • Individueel, niet collectief

  • Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarde

  • Geen contract

Voordelen werknemer

  • Pensioen tegen kostprijs

  • Fiscaal voordelig

  • Zelf bepalen hoeveel je inlegt

  • Meer pensioen

Zo werkt het

Bij BrightPensioen bouwt een medewerker individueel pensioen op in de derde pijler. Dit biedt een aantal voordelen ten opzichte van traditioneel pensioen via de tweede pijler. Het valt namelijk niet onder de pensioenwet. Bekijk hier de verschillen tussen een tweede pijler en een derde pijler pensioen.

De overeenkomst is tussen BrightPensioen en de medewerker. Deze beheert zelf zijn online pensioenrekening. Maandelijks incasseren we de inleg en we beleggen deze tegen kostprijs. De medewerker ontvangt het fiscale voordeel terug van de belastingdienst.

Als werkgever betaal je het jaarlijks lidmaatschap voor de medewerker. Daarnaast staat het je vrij om ook (een deel van) de inleg te vergoeden via een salarisverhoging. Wat kost het jaarlijks lidmaatschap voor een werkgever?

€ 180
per jaar per medewerker

vanaf 5 medewerkers

€ 160
per jaar per medewerker

vanaf 20 medewerkers

< € 160
Individuele afspraken

bij meer dan 50 medewerkers

Een duidelijke win-win

Door op deze manier pensioen aan te bieden wordt je als werkgever aantrekkelijker, zonder dat dit veel hoeft te kosten, zonder contractuele verplichtingen en met behoud van maximale flexibiliteit. De medewerker kan tegen kostprijs pensioen opbouwen en hij wordt (voor eenmalig € 100) ook nog eens aandeelhouder van BrightPensioen. Een echte win-win dus!

Duurzaam beleggen tegen kostprijs

We beleggen duurzaam en doen dat tegen kostprijs. Dat resulteert in meer pensioen voor jouw medewerkers. We garanderen dat onze deelnemers nooit meer dan de kostprijs zullen betalen en naarmate BrightPensioen groeit worden de kosten nog lager. Ons streven is de beleggingskosten uiteindelijk naar 0 te kunnen brengen.

  • Pensioen facilliteren zonder verplichtingen

  • Een belangrijke arbeidsvoorwaarde met behoud van flexibiliteit

  • Per medewerker individuele afspraken te maken

  • Geen contractuele verplichtingen

  • Geen administratieve rompslomp

  • Fiscale voordelen voor medewerkers

  • Meer pensioen voor de medewerkers

  • Gratis workshop of webinar voor de medewerkers

  • Medewerker bepaalt hoevéél hij inlegt

  • 100% duurzaam belegd

Waarom kiezen werkgevers voor BrightPensioen?

Wil je meer weten over de mogelijkheden om als werkgever pensioen te faciliteren?

Download onze whitepaper

Of neem hier contact met ons op.

Joyce van de Stouwe

Je pensioen is veilig

AFM vergunning

Jouw pensioen blijft van jou

Altijd opzegbaar

Onze klanten waarderen ons gemiddeld met een

9,5

Pensioen ingewikkeld? Niet bij ons. Een pensioenrekening openen kan iedereen. En heb je hulp nodig bij het uitrekenen van je inleg of je fiscale mogelijkheden. Dan helpen we je daarbij. Met handige tools en webinars. Want pensioen? Dat kun je zelf doen!

Wij zijn ervan overtuigd dat duurzaam beleggen meer oplevert. Meer rendement voor onze deelnemers en een betere toekomst voor ons allemaal.

Onze klanten waarderen ons gemiddeld met een

Pensioen kan je zel-luf!

Sjaak Zonneveld
Begin vandaag met je pensioen Gratis lid tot € 3.000
Bel me terug