Variabele kosten? Liever een vaste vergoeding

Wij verdienen niet aan jouw inleg. Wij verdienen onze kosten – zoals salarissen en de huur van ons pand – terug via een vast lidmaatschap. Daarnaast beleggen we tegen kostprijs. Zo houd jij meer over van jouw inleg.

Image
Image

Bright’s revolutionaire prijsmodel

BrightPensioen introduceert een revolutionair prijsmodel. Een lidmaatschap in plaats van een percentage. We verdienen géén geld aan jouw belegd vermogen. We gaan voor maximaal pensioen en niet voor maximale winst.

Een lidmaatschap dus; een vaste jaarlijkse vergoeding. Het staat los van jouw pensioen. Dus hoe groot je vermogen ook wordt; jij blijft ons hetzelfde betalen voor onze dienstverlening. Da’s eerlijk en transparant. En sinds de lancering van Bright in 2015 onveranderd.

MoneyView gaf BrightPensioen al drie jaar op rij de hoogste waardering (⭐⭐⭐⭐⭐). En zowel het Financieele Dagblad als Business Insider concludeerden dat Bright in de top drie van aanbieders met de laagste kosten staat.

Image

Daarom is Bright slim voor jou

  • Vaste vergoeding via een lidmaatschap

    Andere aanbieders verdienen aan een percentage van jouw pensioenpot en inleg. Wij niet. We betalen ons salaris met je lidmaatschap. Zo blijft er meer over van jouw inleg.

  • Beleggingskosten die lager worden

    We beleggen tegen kostprijs. En het doel is dat die beleggingskosten zo laag mogelijk worden. Hoe groter het fonds; hoe lager de kostprijs. We gaan uiteindelijk voor nul.

  • Twee voor de prijs van één

    Voor dat vaste lidmaatschap krijg je zelfs twee rekeningen. Eén voor je pensioen en één voor andere doelen. De studie van je kind, je hypotheek of een tussenpensioen.

“Nee” tegen variabele kosten

Andere aanbieders werken met variabele kosten. Dat betekent dat er elk jaar meer geld uit je pot verdwijnt. Wij vinden dat vreemd: je betaalt elk jaar meer, terwijl de dienstverlening hetzelfde blijft. Wij zeggen daarom “nee” tegen een variabel verdienmodel. En “ja” tegen een vast lidmaatschap.

Image

Soms past het niet…

Ons unieke prijsmodel maakt dat Bright niet bij iedereen past. Kun je maar weinig inleggen? Of slechts gedurende een korte periode? Dan is dit model minder aantrekkelijk. Onze handige pensioenindicator geeft vanzelf een melding als dit het geval is.

Zo ziet je lidmaatschap eruit

  • Eenmalig € 50 bij start

    Dit is de inschrijfvergoeding die je bij het aanmelden betaalt.

  • Gratis lid tot € 5.000

    Het eerste jaar betaal je geen lidmaatschap, zolang je vermogen onder de € 5.000 blijft.

  • Daarna € 210 per jaar

    Zo lang je inlegt, blijft het lidmaatschap zo laag. Ongeacht hoeveel er in je pensioenpot zit.

De prijskaartjes van beleggen tegen kostprijs

  • 0,07%

    De instapvergoeding voor elke storting die je doet.

  • ca. 0,13% / 0,19%

    De lopende fondskosten defensief / neutraal in 2022.

  • 0,05%

    De uitstapvergoeding voor wanneer je het fonds verlaat.

Betere beleggingsresultaten

Hoe lager de kosten, hoe hoger je rendement. Simpel. Daarom beleggen we tegen kostprijs. En knokken we om die steeds lager te krijgen. Een half procent minder kosten, is toch weer een half procent méér rendement. En dat kan wel 10% pensioen schelen!

Image

Ons prijsmodel in de media

  • Image
  • Business Insider logo zwart website BrightPensioen
  • Image
  • MoneyView logo zwart website BrightPensioen

Onze oplossing voor jou

Zzp'er bij BrightPensioen voor oplossingenblok

Zelfstandige zonder pensioen?

Bij ons regel je het makkelijk zelf. Flexibel én met fiscaal voordeel.

Ik ben zzp'er
Werkgever bij BrightPensioen voor oplossingenblok

Pensioen regelen voor je werknemers?

Wij bieden flexibiliteit voor jou als werkgever en voor medewerkers.

Ik ben werkgever
Werknemers bij BrightPensioen voor oplossingenblok

Zelf pensioen opbouwen in loondienst?

Jij bepaalt hoeveel je opzijzet. En wanneer je met pensioen gaat.

Ik ben werknemer

Waar we trots op zijn

  • Image
  • B Corp logo
  • Trustpilot afbeelding website BrightPensioen
  • Image

In drie stappen klaar voor je pensioen

  • Open een rekening

    Neem een paar minuten. Schrijf jezelf in en open een rekening.

  • Begin met inleggen

    Leg een mooi bedrag in op je rekening. Maandelijks of eenmalig.

  • Bijsturen

    Elke maand kun je jouw inleg aanpassen of wat extra’s storten.