Onze missie
BrightPensioen is een social enterprise. Onze missie is de beste en duurzaamste pensioenaanbieder van Nederland te zijn. We willen het pensioen en financiële stelsel veranderen. Als challenger stellen wij het gebruikelijke verdien- en eigendomsmodel in de financiële wereld ter discussie. We krijgen vaak de vraag wat de verschillen zijn tussen BrightPensioen en Brand New Day. Hieronder de belangrijkste verschillen.
De belangrijkste verschillen
-
Ander verdienmodel
Alle andere aanbieders verdienen geld door een percentage van het (pensioen) vermogen in te houden. Wij verdienen uitsluitend geld aan een vast lidmaatschap. En we beleggen tegen kostprijs. Daardoor houd je meer pensioen over.
-
Leden zijn mede-eigenaar
Wij hebben geen klanten, maar leden. Als lid van de deelnemerscoöperatie word je voor een klein stukje mede-eigenaar van BrightPensioen. Leden praten mee over onze plannen. Bijvoorbeeld over onze duurzame koers. En als we winst gaan uitkeren, delen leden mee.
-
Bright belegt duurzaam
BrightPensioen belegt duurzaam. Zowel in aandelen als obligaties. De portefeuille bestaat voor een substantieel deel uit impact beleggingen (green bonds). De meeste andere aanbieders beleggen deels duurzaam en niet in green bonds.
-
Sociale onderneming
BrightPensioen is een social enterprise. Wij streven geen winstmaximalisatie na. Winst is een middel om onze maatschappelijke missie te bereiken: een goede en duurzaam belegde pensioenoplossing bieden.
-
Een extra beleggingsrekening
Je krijgt voor ons vaste lidmaatschap zowel een pensioenrekening (box1) als een extra (box 3) beleggingsrekening. Bijvoorbeeld voor een tussenpensioen, het aflossen van je hypotheek of de studie van je kinderen.
-
Onderling AO risico delen
Bright-leden delen onderling via SharePeople het risico op arbeidsongeschiktheid. En omdat Bright-leden heel gezond blijken, is dat erg voordelig.
-
De Bright Academy
De beste pensioenvoorziening – naast Bright – is investeren in jezelf. Als je jezelf blijft ontwikkelen, dan blijft werken leuk. Met de Bright Academy helpen Bright-leden elkaar met gratis webinars.
-
Verschillen in beleggen
Bij sommige andere aanbieders mag je zelf je portefeuille samenstellen en zelf je risicoprofiel aanpassen. Bij Bright is het risicoprofiel automatisch afgestemd op je leeftijd. Wij herbalanceren maandelijks de portefeuille (zonder hiervoor kosten te hoeven maken). We bouwen het risico automatisch af in maandelijkse stappen. Hoe kleiner de stappen, hoe beter je het risico spreidt.
